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リーダーシップ

2007年4月6日

Hop  : 4月4日(水)AM6:20〜8:00で「椋本やる気塾」を終えた。
       この研修は私が25年間企業経営及び自らの事業経営
       を考える中で感じた重要な事リーダーシップの養成を
       目的としている。
       特に本を出版した時、リーダーの影響力について書いて
       いるが、組織はリーダーの力量によるところが大だと
       思ったから、リーダー研修を始めた。
Step  : これで4ク−ル終えた。
       ドラッカーによれば「リーダーシップとは人のビジョンを高め、
       成果の水準を高め、人格を高めることである。
       そのようなリーダーシップの基盤として行動と責任についての
       厳格な原則、成果についての高度な基準、人と仕事に対する
       敬意を日常の実践によって確認していく組織の精神に勝る
       ものはない」と言っている。
Jump  : 私は2007年7月から2008年6月まで穂波ライオンズクラブの会長
       として1年間リーダーシップを奮わなければならない。
       「改革と創造」の成果を達成して、その責任を果たしたいと
       思っている。

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