HOP ： 本日の飯塚倫理法人会モーニングセミナーの会員スピーチで
福岡県北九州地区長の藤田政成氏が話された中で、生成発展に
ついて感ずることがあった。
STEP ： 高校生を過ぎて、教科書や他の本の中で、「生成発展」という
言葉を多く見るようになった。さして深く考えずに40才頃まで
きたが、中村天風先生の本に出会った時に、この生成発展という
言葉を深く考えるようになった。今考えると、20才代や30才代
にもそのチャンスはあった。人間は生まれながら成長発展する
ようにできていて、自ら回りの環境の中で、その成長にブレーキ
をかけているとの事。
JUMP ： この生成発展について深く考えるようになったのが40才〜50才
である。この生成発展つまり自分の可能性を信じて、これからも
力強く元気に生き抜きたいものである。
HOP ： 18：30 寿会館2Ｆにて、秀峰会総会 約60名参加
式次第 開会 事務局 林田 博貴
会長あいさつ 林田 俊一
後援会長（謝辞） 吉岡 輝城
県議会議員（謝辞） 江藤 秀之
事務局報告 片渕
懇親会 乾杯 佐藤 秋徳
万歳三唱 岩久 博之
STEP ： 江藤県議は平成15年4月13日の選挙で初当選。以来3年6ヶ月を
経過。文教を自分のテーマとして精力的に飯塚市の代表として活動
している。一年生議員としては実力以上の力を発揮し、順調に力を
蓄えつつある。
選挙という戦はあるのかないのかは、はっきりしないが、選挙が
平成19年4月8日に決定しているので、準備に入ろうと挨拶した。
まだ本人は46才と若く、これから選挙を何度とやると思うが、その
基盤となるべき秀峰会は、会員の普及に努めたいと思う。
JUMP ： まだまだ一年生議員なので、未知数の部分も多い。我々が議
員を育てる気概を持って戦いに臨みたいと思う。
HOP ： 11：30〜15：30 白龍園なみの里秋祭りがデイサービスを
会場として行われた。13：00から告別式が入っていたので、
途中退出していたが、14：15くらいに戻り、最後までいた。
開会の挨拶の後の理事長挨拶をして、最後指名があって、
舞台で二曲踊って終わり。閉会の辞で閉めた。
STEP ： この秋祭りは第7回目である。途中退出したものの、最後
までいたのは初めてである。
この祭の目的は、入所者と利用者とその家族や地域の皆様との
交流にあり、スタッフや多くのボランティアの人々の支援に
よって企画されている。
最後までいたので、法人の理事長として今後の白龍園の運営上
大変参考になった。
JUMP ： 10月23日の社会福祉協議会経営者セミナーに出席し、今後
医療と福祉が財政上厳しくなることは解った。施設運営もさらに
厳しくなるであろう。法人理事会と施設が一体となって入所者や
利用者の方々のサービスを落とさず、幸せな人生が送れるよう、
この難局を乗り越えながら努力していきたいと思う。
HOP ： 久し振りに14：20〜15：30まで久保白ダム周辺をウォーキング
した。以前は、丁度一時間くらいかけて回った。人通りも少なく
秋晴れの静かな山道をゆっくり歩いた。うっすら汗をかいて、
嘉穂の湯にゆっくりつかり、マッサージしてもらった。
STEP ： 人通りが少なく静かなウォーキングは、自然と一体となって
禅の雰囲気となった。今日は手ぶらで、ただひたすら歩いて、
鳥の泣き声を聴きながら歩くので、禅の雰囲気が漂う。
人よんでウォーキング禅という。
JUMP ： 来年まであと何日もあるが、ウォーキングで来年の計画が
二つできた。一つは一年間で久保白ダム周辺の散歩は50回と
決めた。二つ目は時間をとって一日に5周してみようかとも
考えた。
HOP ： 夜8：00頃、ゴルフの打ち上げを終了し、銀座に一人で行った。
一人で行くのは初めてではないが、学生時代に父のツケで行った。
当時はスゴイお客の数であったが、今はさびしい・・・
STEP ： 開業したての頃、お客様から連れていってもらった。当初、
自分や事務所で行った時は本当に安くしてもらった。
銀座のママは名物「女将」。私から見ても大変年配に見えたが、
今ではその時と変わらないように見える。
私も開業して25年になる。銀座は三代目との事。必死で頑張って
おられるのがヒシヒシと伝わる。若い頃から大変お世話になった
江藤のオヤジが言っているように、「銀座の火を消してはならない」
JUMP ： 世の成長からして、事業を継続するのは難しい。私はそうした
経営者から常に教えてもらっている。25年数多くの事を学んだ。
その恩返しが出来るのは今だと思っている。
HOP ： 18：00 当ニューコンセプト研究室での、経営研究会。
本日で最終回。
講師・受講者・オブザーバー9人で①自らのお客様活動
②見込み客を見つけ出す方法 ③お客様を多くする対策
④企業の評価 ⑤お客様中心の心得 、について研修した。
20：00少しすぎて終了。
終了後20：30より飯塚市穂波支所近くの居酒屋“さんま”
で懇親会。参加者は研修会より3人増えて12人となった。
和気あいあいのうちに終了。あとは、二次会に行く人、
帰る人、それぞれ。
STEP ： 経営研究会は、二ヶ月に一回を目途に開催している。
担当講師や受講者の能力向上により精度が上がって、
受講者同士が積極的に意見を出している。ここが、異業
種交流の素晴らしいところである。
この研修会の目的は、①自らの経営能力の向上もあるが、
②お互いがお客様になることにも主眼がある。
従ってお互いが和気あいあいとなれるよう、懇親会も大事
な行事の一つとしている。
JUMP ： この経営研究会は成功企業を誕生させ、地域の発展に
寄与したいと思って企画している。
今回で延べ約60人の受講者数となっているとの事。「継続
は力なり」である。各々のスタッフに大変感謝している。
12月には受講者に呼びかけて忘年会を開催しようと思って
いる。この輪がどんどん広がることを心より願っている。
HOP ： 飯塚ＭＮ会ゴルフコンペに参加（7名）
11：00スタート16：00 小竹ミッションバレーにてプレー。
我々はスタート組。私は out48 in46 グロス94。
アンジェレーションに富んだ難しいコース。まずまずのスコア。
同組の藤田明光氏 out42 in40で優勝。すばらしいスコアであった。
おめでとうございます。表彰式はママや福シゲで行われた。
STEP ： ゴルフは自己申告制で人間性が如実にあらわれるスポーツ。
私もゴルフを始めて20年くらいになる。
最初の頃はのぼせるようにやったが、父が死去して、一時謹慎
していたのが、そのままとなり、月一ゴルフになっている。
又スコアも練習やプレーをしなくてもあまり変わらないので、
余計ラウンド数が減っている。しかし、何となく段々とヘタ
になっているようだ。
心身の健康のために良いので、もう少しラウンド数を増やそうと
思っている。
JUMP ： 数多くのコンペに入会している。あまり断りすぎると、人との
交流が減ってしまう。月に2〜3回プレーできるよう練習もして、
身体を鍛えながら、メンタル面の向上に努めたいと思う。
HOP ： 今日は一つの予定がキャンセルになって、16：30のアドバイザー
活動だけとなった。成功者となる為には「自分の時間を見直せ」
とドラッカーがいった。早速思い出して、午前中は昨日行った、
つばさの営業活動に同行。午後からは読書感想文を書き、アド
バイザー活動の後はアイックスを訪問し、相談業務を実行した。
STEP ： ドラッカーは「重要な資源である時間を活用し、成果を上げなけ
ればならない」と言っている。“時間を上手に管理”し、“細切れ
の時間”を有効に使うしかない。しかし、“細切れの時間”では、
役に立たない場合がある。それを大きなまとまりのある時間とする
ことにより、集中して仕事をすれば、成果が出てくるとの事。
その為には時間を、①分析する ②管理する ③ひとまとめにする
以上この3点が、ステップが時間管理の基本との事。
JUMP ： 自分の時間を時に2回ほど、自分の記録から分析してみよう。
そして、そのひとまとめの時間を重要な仕事にふりあてよう。
HOP ： 福岡県知事室と県議会事務局に法人会税制改正に関する提言を
持参。終了後、ホテルニューオータニ博多での社会福祉施設
経営者セミナーでの講演1〜3のうち途中参加だった為、
2の「経営者から見た社会福祉法人経営の現状と課題」
講師：中辻直行氏
3の「経営協から見たこれからの社会福祉法人のあり方」
講師：櫛田匠氏
各々の講演と質疑応答を受講した。
STEP ： 新たな時代における福祉経営は・・・
①地域社会への対応
②質の高いサービスの提供で効率的経営を目指すこと
③経営の方向性として施設管理から法人経営へ
④規制や助成から自立・自律と責任へ
その為には理事会・法人会本部の機能強化
⑤中間管理職層の育成確保
⑥監事などのチェックシステムの強化と情報の公開と提供
が必要との事。
JUMP ： 今日のセミナーを聞いて、理事長としての責任を感じる。
一時的な理事長職就任とはいえ、もっと社会福祉施設経営者
として理論と実践を学んで、他の施設に負けないようにしたい
と思う。
HOP ： 正午より、我が事務所のベテランスタッフ清川光幸氏の
新築祝が行われ、出席した。総勢22名中（4名欠席）18名出席。
その他に古屋さんが出席され、ささやかに開催。
新築を祝して、私祝吟一声す。
STEP ： このような一家の幸せを示す行事の開催は大変よろこばしい。
本人も去ることながら、事務所のトップとしても嬉しい。
子供さんも二人いて、まだ1才。清川氏は今後とも、一家の長
として大いに力を発揮してほしい。
JUMP ： これからも、こうしたスタッフの幸せな姿を見ることだろう。
こうしたことは喜びである。林田事務所及びニューコンセプトの
トップ及びリーダーとして全員を引っ張り、世の為人の為に尽くし
社員を幸せにして、充実した人生を送りたい。
HOP ： PM2:00〜3：30 和田一夫氏
「第2の故郷 e-zukaへの応援歌」講演開催。
PM3:40〜5：00 和田一夫氏を囲んで懇親会。
講演もしり上がりにボルテージが上がっていった。
STEP ： ITと農業とで日中のかけ橋にならんとする意気込みが感じられた。
平成12年9月26日 飯塚法人会婦人部主催の講演会に於いて、
飯塚の人たちの優しさに対して、涙を流しながら話しておら
れたが、今日はこれまで支えてこられた奥さんに対して自分
の夢を語りながら、涙ぐんでおられた。
平成12年9月26日の時も吉田松陰先生のことが出たが、今日も
出てきた。そういえば、松陰先生も愛する日本のすばらしさを、
若者に涙ながら訴えたという。
JUMP ： 私も19才の時に、吉田松陰先生を知り、特に自分が落ち込み
そうになった時、松陰先生の本を読み、「負けないぞ」という
気持ちで事に当った。今や56才。
恩師 吉岡輝城先生の一言で国士舘大学に入った。そして、吉田
松陰先生や明治維新を知り、法学の勉強はせず松陰先生や、明治
維新のことばかり勉強した。今思えば、それがよかったと思って
いる。私もすばらしい国 日本を若者に語ろう。
HOP ： 稲見君の弟の運転代行サービス事務所に初めて行く。
稲見君は、昨年飯塚で、この仕事を始めたばかり。スタッフも3人
増員。すばらしい成長発展。本当に嬉しい。
STEP ： 今回の変化は3人増もそうだが、小さいながら事務所を設け、
駐車場を借りて、駐車場でのサービスも加えたことが、すばらしい。
この商売の中には、世の中の色んな武器が隠されている。携帯電話、
タクシーの資格、事務所設置による信用、駐車場の確保・・・空き地
活用によるお客様確保。飲酒運転取締強化対策等々である。
JUMP ： 今、成熟時代。世の動向を深く考え、お客様の便宜性に応える
時代である。とにかくスピードが求められる。原点を忘れずに頑張って
ほしい。
HOP ： AM4：00起きて直方倫理法人会モーニングセミナーにおいて
スピーチを行う。田川倫理法人会では何回か出席しているが、
直方に「飯塚倫理法人会会長として学んだこと」をテーマと
して参加したのは初めてである。
STEP ： 私は飯塚倫理法人会会長の退任の挨拶で、「筑豊地域の意識
改革のため、この地域の倫理普及に努めます。」と言ったが、
やっとその一端がひらかれた。
直方倫理法人会、本日の出席者は10名以内であったが、5：30
には役員朝礼をきちっとやって、サンパワー館も素晴らしかった。
JUMP ： 直方倫理法人会がさらなる発展をするよう、大いなる支援を
します。皆様もよろしくご支援お願いします。
HOP ： 今日は焼肉「ＡＺＵＭＡ」に於いて、東京の大先輩の西栄一氏と
私の高校恩師 吉岡輝城先生との会食に付き合った。江藤県議も付き
添った。
西先輩は私が国士舘大学入学して初めて帰省して、そして
上京する時、中学恩師の樋口雅夫先生に頼まれて、味噌を抱えて
「競輪」協会事務局に参上してからの付き合いである。
STEP ： お二人の話しを聞いていると、達人どうしの会話で大変勉強に
なった。特に最後に西先輩から言われたことが印象的であった。
自分はこの年(75才）になっても母を大変尊敬しているとの事。
そのお母さんの哲学が素晴らしい。「自分が持っているものは人に
全てあげなさい。自分は食べて生活できるだけでよい」と。
ある時、新聞配達人にごはんを食べさせる姿を見たり、毎朝4：00に
起きて、近くのゴミ捨て場の清掃をやって表彰されたこと、又その
お母さんの葬儀に約3000人が回葬されたこと、などの話しをされ
大変感銘を受けた。
JUMP ： 倫理法人会で年3〜4回、ＰＲとして清掃活動をやっている自分達
が恥ずかしくなるような話しであった。樋口先生もそのお母さんにお世
話になったので、私に味噌を持参するよう依頼したのであろう。西先輩
の徹底ぶりもお母さんの影響であろう。「この母にして この子あり」
HOP ： 本日午前6：00〜7：00 のがみプレジデントホテルにおいて
千葉県倫理法人会幹事及び法人局スーパーバイザー 戸田栄造氏の
「運命自招」について講話いただいた。
昨夜の役員研修に引き続いてのモーニングセミナー講話であった。
STEP ： 昨日のブログにも書いたが、「苦難は幸福の門」のテーマは
素晴らしく、今日は、さらにすごみのある研修であった。熊本の大先輩
のすごさを話しながら、最後は全員に瞑想させて、「今」の大事さ
を大きな声で朗読して聞かせる方法は、まさしく潜在能力へ届かせる
アファーメーションそのものであった。
JUMP ： 今までの倫理講師の中で一番迫力のある人だった。
戸田氏は極めつけのワルソーだったのではあるまいか。その人が何か
をきっかけとして転向したのだと思う。
「善に強いものは悪にも強し」その逆も真なり。
HOP ： 本日19:00より 飯塚研究開発センターに於いて、倫理研究所
法人局 法人スーパーバイザー戸田栄造氏による、飯塚倫理法人会
幹部研修会 テーマ「苦難は幸福の門」について講話をいただいた。
STEP ： 人間誰しも幸せになりたいものである。それが、幸せになろう
とすれば、苦難に出会ってしまう。その苦難に対して逃げないこと
が、幸せになる早道である。
苦難に出会うのは原因がある。自分のわがままや生活の乱れから起
こるとの事ある。そのような原因を取り除き、正しい方向に改めると、
苦難は離れ、幸せになれるとの事である。
正しい方向へ行くには、心を変える必要があり、素直な心を取り戻さ
なければならない、という事である。
その苦難への心の持ち方.考え方について
①生活の指針 ②苦難の迎え方 ③奥に幸福の舞台 ④そのままが良い
の観点から、わかりやすく説明がなされた。
「喜んで苦難に立ち向かおう」
JUMP ： 戸田氏の話しを聞いて、人生は長い長〜い修行の連続だと
思った。その修行も苦痛だと長続きできないのである。苦痛の中に
も喜びのあることを見つけなければならないと思った。
戸田栄造スーパーバイザーの話しは非常にわかりやすく、歯切れが
良かった。その後の食事とお酒は又格別であった。
明日のモーニングセミナーが楽しみだ。
HOP ： 嘉穂ライオンズクラブ 40周年記念式典に参加。
前日の浦和でのレクチャラー研修会帰りのため、30分遅れて参加。
場所は嘉麻市（旧嘉穂町）ひまわり園。
STEP ： 世の中の状況を反映して地味で質素な催し。ライオンレディーの
協力を得て、手作りの料理が大変おいしかった。ライオンズが行う
奉仕団体としての本来のやり方。参加者もゾーン内のライオンが多数
で、懇親会の雰囲気もまとまりがあって良かった。
JUMP ： 嘉穂ライオンズクラブ会長 伊藤新氏に学んで、我々穂波ライオン
ズクラブもまとまりのあるクラブを目指し、頑張りたいと思う。
HOP ： 平成１９年度倫理法人会「法人レクチャラー会」への参加。
10月14日（土） 13：00 〜 13：20 開会式
13：30 〜 16：00 グループ研修
16：30 〜 18：30 全体研修
18：45 〜 20：30 懇親会
於 浦和ロイヤルパインズホテル
参加者 ３４４名
STEP ： 13：30のグループ研修では早速テスト。
試験内容は ・・・ ① 万人幸福の栞17カ条
② 倫理法人会役員者の心得
③ 倫理法人会のうた 夢かぎりなく
以上1〜3の穴うめ解答。
2を除いて1と3は毎回やっていること。いかにあやふやな気持ちで
やっているかがわかった。
JUMP ： これからは法人会レクチャラーとして活動しなければならない。
倫理法人会は約600人のレクチャラーがいるとの事。この中でも
一番を目指して頑張ります。
HOP ： 10：30パスター役員会終了後沖出古墳に立ち寄った。9：00から
始まるパスター役員会の時、きれいに手入れがしてある沖出古墳を
見て、帰りに立ち寄りたいと思ったたらである。
月に一回のパスター会議に出席する時に通りがかり、いつも立ち寄
ろうと思ったが、つい先を急ぎすぎて、その思いを逸していた。
初めての見学である。
STEP ： 秋晴れのすばらしい天気の中、公園の中を散歩しながら、見て
回った。いつ通りがかっても人が少ない。ほとんど人を見たことが
ない。誰か見ているのだろうか、と疑問に思う。桂川の王塚古墳も
そうである。このような文化的施設は大事にしなければならないが、
管理費はどのくらいかかるのだろうか、とつい考えてしまう。
JUMP ： このような文化的施設を見るのも心に余裕がないと見ないのでは
ないかと思う。歩くだけでも心が和む。こういう施設を創るのもいい
が、人が見たり、研究したりする気がおこるように検討をして建設し
てはいかがと思う。
HOP ： 18：00 ニューコンセプト研修室で経営研究会を開催。
今回は5日（木曜日）から始めて、25日で終了。私は5日欠席だった
ので、初めての出席。受講者の人に挨拶。
今回の講師は清川光幸氏。ランチェスター経営が基本である。
大変好評である。今回まででのべ60人くらい受講されたとの事。
12月には全員に呼びかけて忘年会を催したいと思っている。
STEP ： この研修の目的は、この筑豊地域から多くの成功企業を排出し、
地域の発展に貢献したいと思って開催している。
渋沢栄一翁は明治維新以降、500社の基幹の企業を育てたと言わ
れている。王子製紙、東京海上火災、商工会議所、清水建設、
第一国立銀行、等々がそうである。
私もこの渋沢氏をまねて、500の企業を筑豊に育てたいと思っている。
これがこの地域に対する恩返しと思っている。
JUMP ： 今廃業率が高まり、開業率も下がっている。これでは、企業は
減少の一途である。そこで、5月1日施行の会社法は、新規の会社を
つくりやすくしている。「簡単に得たものは失いやすい」という言葉
もあるので、企業経営の難しさを体得させながら、その経営の面白さ
を教えたいと思う。
HOP ： 7年くらい前、Ｌ.渋田繁晴氏に「クラブ会長になる時には俺の話を
聞きに来い、ライオンズクラブについて教えてやる」と言われた
ことを思い出した。その発端となった L.田代博隆の会社を辞する
時、すぐにＴＥＬをして Ｌ.渋田氏のところへ直行。その事を話
すと、本人はすっかり忘れておられた。とぼけているのかも・・・。
STEP ： 1市4町合併となって新しく飯塚市となった。単位クラブの事業も
改革を迫られている。もともと改革を要する時だけに、今後大改革
をしないと、クラブ活性化にもならないだろう。
さすが、337-Ａ地区の若きリーダー、今後改革に必要な参考意見を
話された。
JUMP ： 次年度で私はライオンズクラブ20年となり、会長となる。
その時に私自身がなすべき事、クラブがするべき事が少し分かった。
これからも主な先輩ライオンに会って、教えてもらおう。
HOP ： 2：30〜4：30 西鉄グランドホテルにて高年齢者雇用フォーラム。
1. 麻生渡知事あいさつ
2. 明石博義県協会長あいさつ
3・ 表彰式
4. 福岡県労働局長 宮田忠氏祝辞
5. 基調講演 テーマ「歴史にみる高齢者の活躍」
童門 冬二氏
STEP ： 講演内容は、ご当所キレ者の黒田如水とその息子遇直な黒田長
政について話しをされた。黒田如水は人より頭が良いので、1.先見力
2.情報力 3.分析力 4.決断力 5.実行力 6.体力 が抜群であったが
織田信長ににらまれ、豊臣秀吉にも危険視され、頭をまるめて隠居
して代を長政に譲った。長政は親孝行者で非常に真面目であった。
その代わり家来の意見を取り入れ、特に老臣の意見を取り入れた。
藩に異見会をつくり、どんな下の方からも、特に高年齢者の意見
が出るようにして民主的な政治を試み、素晴らしいリーダーシップ
を発揮した、との事。
又、氏はドラッカーの言葉を入れて、日本の企業は、1.技術革新
2.財やサービスが顧客志向 3.企業文化が付加価値を生む 4.喜ん
で働く 5.日本式経営 の素晴らしさを語った。これは諸外国どの
企業にもない抜きんでたところであり、このことに誇りを持つべき
である、との事。これからも経験や技能やその他素晴らしさを持つ
高年齢者を活用して頑張ってほしい旨講演された。
JUMP ： 童門冬二氏の著書は読みやすく30才代の時によく読んだ。
童門冬二は77才であったが、記憶力もよく、脳の回転も素晴らしい。
いつか読んだ本で、週末には必ず映画を観たり、今日の話しぶりでは
落語なんかよく聞かれ、好奇心が人よりも旺盛なんだろう。
今日もプロのすごさを学ばせていただきました。
HOP ： 今日は体育の日。久し振りの完全休日。ウォーキングをして
事務所へ。
今日は事務所を出たり入ったり。午前中は日記を書いて、ブログ
の書き込み、そして読書3冊くらいまわし読み。
昼食後は引き続き読書して、合間にジャスコに行き、デジカメを現像。
帰ってきて、ソフトバンクと西武のプレーオフ観戦。6-1でソフトバン
クの勝ち。札幌へ希望をつなぐ。
4：30から自宅周辺の草刈り、6：00終了。7：00から家族で夕食に出か
けた。食べ過ぎて、弁分四つ角で途中下車。家までウォーキング。
そのまま事務所に直行し、再び読書。いつの間にか居眠り。
家に帰って風呂に入って寝る、12：30。
STEP ： 忙しくスケジュールに追われていると、今日のような自由に
動き回れることが一番心ウキウキする。日頃できないことができる
ので嬉しい。読書をしたり、日記を書いたり、野球を観たり、音楽を
聴いたり、晴耕雨読よろしく、夕方は草刈り、そして家族と食事。
満足な一日でした。
JUMP ： 忙中閑あり。これも能力開発。
HOP ： ＡＭ9：00からＰＭ7：00まで村祭りが行われた。私は生産組合長
としてＡＭ9：00の川祭、10：30神社奉納、11：00軽い会食、
11：30祭座交替式、終了後獅子舞を神社三箇所で行い、それ
から観音寺に異移動。各組を舞わして、最後はＰＭ7：00に
座元で気勢を上げ、祭座での神殿入りを行い、獅子係の手打式
で〆た。座元が2組なので、2組の女性陣の手によりをかけた
接待をうけて散会した。
STEP ： このお祭は太鼓打ちで小学生が約10人、小太鼓2人、
笛3〜5人、獅子舞し約20人、旗持ち3〜5人、長老が約3〜5人、
総勢30〜50人くらいが一団をなしていく。
当日までに約2〜3週間の練習を行うので、上は70才から、下は
10才くらいまでの交流の場となっている。「若い時は年長者の
話しを聞け、年老いたら若い者と交われ」と言われている。
少子高年齢化社会で、世代間が途切れがちになっている。
その素晴らしい交流の場となっている。
JUMP ： この交流の中心となっているのが、20〜40代の若者である。
これら若者の「志」を育て、活気ある素晴らしいコミュニティ
づくりをしよう。
HOP ： ＰＭ1：00〜3：00まで穂波ジャスコにおいて赤い羽根協同募金
活動に参加。主催は、穂波社会福祉協議会。各団体が参加し、
毎年一回この時期に午前と午後に分けて行われている。
穂波ライオンズではやはり午前組と午後組に分かれている。
どうしても午前中にかたよるので、午後は会長、第一副会長
、第二副会長が割り当てられた。
STEP ： 私がライオンズクラブに入会したのが、昭和62年12月。
今は亡き池隅元会長のスポンサーで入会決意。早や19年に
なる。有難いことに、色々な役職を与えていただき、多く
の学び場であった。特に我々は事業活動をやっているので
世の中に還元というものを考え実行しなければならないと
思っている。ライオンズクラブは奉仕活動を目的としてい
る。ライオンズでは社会に金銭的奉仕、労力奉仕をやって
いるが、つい金銭的奉仕にかたよりがちである。このよう
な労力奉仕を多くしていかないと、クラブ活動は活性化し
ないのではないかと思っている。
JUMP ： 来年度入会20年にして会長となります。飯塚市との
合併により事業内容も再検討しなければならない時に来て
いる。組織は常に継続と改革を繰り返さないと衰退すると
いわれている。これを良い機会として大改革を断行しよう。
HOP ： 仙台から福岡へ帰る飛行機の中で、隣り合わせた人は、佐賀武雄
法人会婦人部会長の小笠原百代氏である。
話す内容では小笠原氏は佐賀でも大変ご活躍のようだ。話しが
はずんで、上原先生の話しとなり、私もこれから帰って上原成長
塾最後の研修で、懇親会に間に合うように帰っているというと、
大変驚かれていた。
プレジデントホテルの懇親会では、村岡屋社長の村岡央麻氏に
会って、又驚き！村岡氏は飯塚市との事。それを知らず最後の
挨拶で、筑豊成長論を述べた。
STEP ： 上原先生との出会いもそうであるが、自分が何かを求めている
といつかは求めている人との出会いはかなうものである。
最近では元ヤオハンの会長 和田一夫氏、そして今日の小笠原氏
や佐賀で一番の菓子メーカーの村岡屋社長の村岡央麻氏。
ほんとうに素晴らしい出会いの時をすごしている。時間がある
ならば、もっともっと苦労話しを聞きたいものである。
JUMP ： 「求めよ さらば 与えられん」という言葉がある。人生や出来事
は、じっとしていては得られない。本やインターネットで人を知り、
考えを知ることができる。しかし、実際に会って話すことが一番で
ある。それが一番の「学び」だと思っている。
HOP ： 法人会全国大会 山形ビッグウィング（山形国際交流プラザ）
14：00〜15：00 東大大学院伊藤元重教授講演 「経済の展望
と企業経営」
15：15〜16：45 式典
17：00〜18：15 懇親会
飯塚法人会から、鶴原会長、江藤副会長に同行して参加。
全国から約1900名の人が参加。
STEP ： 東大大学院教授はによれば、、公共事業は厳しい環境にあるが、
それに変わる健康産業、医療関係等は、経営者が見方、唱え方、
行動を変えれば、見込みのある事業である。今や日本は成熟期
にあり、成熟期にあれば市場を深く掘り下げ、考える必要があ
る。そうすれば世の中活性化するのである…ということである。
JUMP ： 世の中常に変化している。市場のニーズも変化している。
その変化を企業の経営者は、世の中の動向によって顧客の立場
が常に変化していることを、読みとることが必要である。その事
を察知して行動できるマーケティング力が必要となる。
この事はドラッカーも言っている。
HOP ： 今、LMI（Leadership Management Institute)の研修会が
（AM6:30〜8：00）実施中である。今日で6週目である。
事務所のスタッフ6人と森尾先生の指導の下、オブザーバー
として参加している。
LMIはSMIの自己啓発教材の普及版である。私はSMIを始めた
のが、昭和59年7月19日である。この教材がなかったなら、
今の私はなかったと思うほど優れものである。
同業の税理士、三好先生の紹介である。初めのうちは迷惑に
思っていたが、今は大変感謝している。
人間誰しも成功を願っている。ところが成功者となりえて
いない。その大きな要因は、思考習慣及び行動習慣にあり、そ
れを改める・・・しかないのである。その成功者のエッセンス
を集約したのがSMIである。
このSMIの教え方を忠実に学べば、成功者への道は間違えない
と思っている。
STEP ： 私がSMIでやったことは、今やっているのと同様5〜6人の勉強
会を何度も何度も繰り返した。同じようなことを何度もやって、
最後まで続けたのが私だったのである。主催者だから辞めるわけ
にはいかなかったのである。やっていることは簡単。地味なこと
をコツコツとやって成果が確実に上がってくるのである。だから、
その良さを知っているから、今のLMIも自分のために参加している
のである。理屈はいらないのである。
SMIで大事なことは、自分の欲望を素直に出して、その欲望を
6分野に分けて優先順位をつけ、達成期限を設けて、その計画
を練る作業である。その作業を地道にコツコツやって、それに
工夫を加えて、その一日計画、一週間計画、一ヶ月計画、一年
計画を進化向上させるのである。その達成をエンジンとして、
ビジュアリゼーション、アファーメーション等を利用し、その目標
を大きくイメージしたり、達成を早めるための工夫を加えるので
ある。その工夫も物理的なものだけでなく、精神的な心構えを入れ
ながら達成をスムーズにしていくのである。
JUMP ： 私はこのSMIプログラムを大いに活用し、自分自身をさら
に成長させ、世の為、人の為に尽くしたいと思っています。
HOP ： ウォーキングの終わりは椋本小学校運動場に入る。身体全体
のストレッチをし終わって、ここに私の最後のセレモニーがある。
二宮尊徳の銅像のところに行き、「修学勤労」の字をじっと見つめ、
その意味をかみしめるのである。
STEP ： 二宮金次郎は、貧しい家の長男として生まれ、両親を早くに
亡くし、弟たちを一人で立派に育てた。貧乏にすさむことなく
読書によって独特の哲学を創りあげた。「積小為大」、「仕法
と分度」、「推譲」、これらの考え方によって、藩政の改革を
断行した。
JUMP ： 私も農家の長男。雲泥の差である。偉大な二宮尊徳の精神を
少しでも吸収しようと、毎日ウォーキングの仕上げとして
「修学勤労」という字を脳裏にやきつけるのである。
HOP ： 平成8年9月に始めたウォーキングもまる10年になる。
由あって始めたのであるが、よく続いている。楽しいから
である。
雨が降っても、雪が降っても、長靴をはいてカッパをきて
傘をさして歩いている。遠出した時は、その状況に合わせて
歩いている。遠くに行った時のほうが、新しく見るものが
あって、よく歩いているようだ。興味がわいてきて、つい
長くなる。一番最近では、赤坂プリンスホテルから東京駅
まで歩いて行った。国会や皇居など見るものが多くてつい
長くなった。
STEP ： 始めた頃はただ運動着でシューズを履いていったが、今では、
当初とスタイルがずいぶん変わった。普通の時は、ラジオか
ＭＤを持参し、その音楽やテープを聞きながら、それとメモ帳
をたずさえて、思いついたことを時々たち止って書きとめている。
遠出した時は、デジカメを持参し、もの珍しい光景にシャッター
を押している。何もしたくない時もあるので、その時は無心に
歩く。10年も続くと身体が無意識に動く。楽しいひと時である。
JUMP ： 10年も続いたのだから、これからずっと未来に向かって歩くだろう。
10年の間、我がウォーキングも進化した。これからも工夫を凝ら
して進化していくものと思う。歩くことで心も癒され、身体も
元気になっているようだ。とにかく歩くことが楽しい。
HOP ： 中谷巌著「プロになるなら これをやれ！」日経ビジネス文庫を
読んだ。その中で「鉱脈クラブ」に入会しようという言葉が
気になった。その意味は、自分の専門分野をどんどん掘り下
げていくと、地下に流れる鉱脈に行き当たる。その鉱脈は、
すべての分野につながっていて、一つの鉱脈を掘り当てると
不思議と他の分野のことも見えてくる、との事。
STEP ： まず１万時間を目標に投資せよ、と言っている。その内訳は、
大学院博士課程を目指し、博士課程は８時間を一日の勉強時
間とし、１年間250日出られるであろう。それを５年間続ける
という。それが１万時間のゆえんである。
JUMP ： 私もこの考えに沿って「鉱脈クラブ」に入会しよう。
一本の柱で10,000時間づつ投資、５本の柱でニューコンセプトの
事業を立ち上げ、万全の体制づくりをして、盤石な体制をつくり
あげよう。
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